برامج تعليمية لتعزيز كفاءات الممارسين وندوة عامة للمؤسسات الحكومية
أعلنت شركة ماكس آند ديكستر، المتخصصة في الاستشارات الإدارية للمؤسسات الحكومية، عن إطلاق "قائمة فحص إدارة الأداء حسب مؤشرات التقييم الإداري" مجاناً للمؤسسات الحكومية. وستكون القائمة متاحة على موقع الشركة الإلكتروني اعتباراً من 21 من هذا الشهر.
طورت الشركة هذه القائمة بناءً على أرشيف شامل وخبرات تراكمية امتدت لمدة عشرين عاماً في مجال التقييم الإداري. وأشارت الشركة إلى أنها قدمت خدمات الاستشارة والتدريب لأكثر من 150 جهة حكومية وسلطات محلية ومؤسسة عامة.
ركزت القائمة على تنظيم نقاط الفحص الأساسية حسب كل مؤشر تقييمي وتقديم توجيهات واضحة لإدارة الأداء والنتائج. يسهم ذلك في رفع مستوى الفهم لدى الأقسام المختلفة بشأن إدارة أداء المؤشرات التقييمية المسؤولة عنها، مما يخفف من الضغط على الممارسين نتيجة تكرار النقل الوظيفي وتغيير معايير التقييم.
ستقدم الشركة أيضاً برامج تعليمية لتعزيز كفاءات الممارسين، وتتضمن خمس مسارات تدريبية تشمل: تطوير مهارات صياغة تقارير الأداء الإداري، وورشة عمل حول إرشادات إدارة الأداء (الإدارة العامة والمشاريع الرئيسية والقيادة)، وندوة متخصصة حول المؤشرات الكمية للمشاريع الرئيسية.
استجابة للتطورات الأخيرة في نظام التقييم، ستقدم الشركة ورشة عمل موجهة لقيادات المؤسسات وندوة متخصصة حول المؤشرات الكمية للمشاريع الرئيسية. ستركز الندوة على سبل تحسين نظام إدارة المؤشرات الكمية وحالات تطبيقية واقعية. كما ستعقد الشركة "ندوة عامة للمؤسسات الحكومية" في وقت لاحق من هذا الشهر بمشاركة الشركات العامة الكبرى والمؤسسات شبه الحكومية، حيث سيجتمع فيها خبراء من مختلف التخصصات لمناقشة الحلول العملية للمؤسسات الحكومية في مجالات الابتكار في الخدمات العامة والشفافية والمسؤولية الاجتماعية والبيئية (ESG) وتطبيقات الذكاء الاصطناعي.
قال متحدث باسم شركة ماكس آند ديكستر: "نأمل أن تكون قائمة الفحص هذه بمثابة دليل واضح للممارسين الذين قد يشعرون بالحيرة بشأن النتائج التي يجب التركيز على إدارتها"، وأضاف: "سنستمر في تقديم دعم عملي يمكّن المؤسسات الحكومية من الاضطلاع بدورها الأساسي في تحسين الخدمات المقدمة للمواطنين".
* تمت ترجمة هذا المقال تلقائيًا بواسطة الذكاء الاصطناعي.