منتدى الصيف لمناطق العاصمة والمناطق الثلاث الخاصة: إطلاق التعاون فوق الإقليمي للنمو المشترك

  • وزارة التعليم ولجنة عصر المناطق و6 محافظات تستضيف منتدى الصيف لمناطق العاصمة والمناطق الخاصة الثلاث

  • مدير معهد سيول للأبحاث أوه كيون: "سننشئ نظاماً بيئياً للابتكار الأكبر من خلال تآزر السادس الأضلاع"

  • رئيس مؤسسة البحوث الكورية هونغ وون-هوا: "التعاون فوق الإقليمي ضروري يتجاوز نمو المناطق الفردية"

  • مدير قسم السياسات الوطنية لجنة عصر المناطق لي كيو-هيون: "التعاون فوق الإقليمي الذي يشاطر رأس المال والمواهب أساسي لصناعات المستقبل"

استضافت وزارة التعليم ولجنة عصر المناطق والمحافظات الست (سيول وجيونجي وإنتشون وجانغوون وجيونبوك وجيجو) في 4 أغسطس منتدى الصيف 2026 للعاصمة والمناطق الخاصة الثلاث في قاعة جامعة يونسي الكبرى. [الصورة من الصحفي بايك دو-سان]
استضافت وزارة التعليم ولجنة عصر المناطق والمحافظات الست (سيول وجيونجي وإنتشون وجانغوون وجيونبوك وجيجو) في 4 أغسطس منتدى الصيف 2026 للعاصمة والمناطق الخاصة الثلاث في قاعة جامعة يونسي الكبرى. [الصورة من الصحفي بايك دو-سان]
التقت منطقة سيول والعاصمة وثلاث مناطق خاصة (جانغوون وجيونبوك وجيجو)، بناءً على "نظام تنمية المواهب لنمو المناطق (أنكور)"، لاستكشاف مشاريع التعاون فوق الإقليمي التي تتجاوز الحدود الإقليمية وتوسيع التبادل والتعاون بين الجامعات والمناطق والصناعة.
 
استضافت وزارة التعليم ولجنة عصر المناطق والمحافظات الست (سيول وجيونجي وإنتشون وجانغوون وجيونبوك وجيجو) في 4 أغسطس منتدى الصيف 2026 للعاصمة والمناطق الخاصة الثلاث في قاعة جامعة يونسي الكبرى. عُقد هذا الحدث تحت عنوان "تآزر السادس الأضلاع، قيادة النمو المتوازن"، وهو آخر منتدى صيفي إقليمي يُعقد بعد منتديات هوكنام وتونجنام والدول الشرقية والمنطقة الوسطى.
 
حضر الحدث حوالي 700 شخص من وزارة التعليم ولجنة عصر المناطق ومراكز أنكور المركزية والإقليمية والعاملين في وحدات أنكور الجامعية، محققاً أكبر حجم لمنتديات الصيف المتسلسلة.
التركيز على "تآزر السادس الأضلاع" للتعاون فوق الإقليمي... ترسيخ عزيمة النمو المتوازن
أعرب أوه كيون، مدير معهد سيول للأبحاث، في كلمة الافتتاح عن تفاؤله قائلاً: "مثلما يشكل السادس الأضلاع بنية صلبة عندما تتصل رؤوسه الستة بشكل عضوي ببعضها البعض، فإن ربط القوات والموارد في سيول وجيونجي وإنتشون وجانغوون وجيونبوك وجيجو والتعاون بينها سيؤدي إلى خلق نظام بيئي للابتكار الأكبر الذي يقود التنمية المتوازنة في جمهورية كوريا".
 
قالت هونغ وون-هوا، رئيسة مؤسسة البحوث الكورية، في كلمتها: "إذا تضافرت القدرة التنافسية العالمية والقدرات البحثية الصناعية للعاصمة مع القاعدة الصناعية المتخصصة والقدرات الابتكار الإقليمية في المناطق الخاصة الثلاث، فيمكننا إنشاء نموذج نمو متوازن جديد لجمهورية كوريا يتجاوز نمو المناطق الفردية".
 
أرسل هان بيونج-دو، الممثل الداخلي للحزب الديمقراطي والمتحدث باسم الجمعية الوطنية، رسالة فيديو قال فيها: "لقد حان الوقت لربط قوة العاصمة والإمكانيات الكامنة في المناطق الخاصة الثلاث لفتح مسار جديد لرخاء الدولة بأسرها. بناءً على التعاون الوثيق بين المحافظات الست، إذا تمكنا من تنمية المواهب التي تحتاجها كل منطقة وجعلت الجامعات محوراً لإحياء المناطق، فسنتمكن من التغلب على أزمة اختفاء المناطق الكبرى".
يقدم لي كيو-هيون، مدير قسم السياسات الوطنية والمناطق الخاصة الثلاث في لجنة عصر المناطق، عرضاً عن
يقدم لي كيو-هيون، مدير قسم السياسات الوطنية والمناطق الخاصة الثلاث في لجنة عصر المناطق، عرضاً عن "نظام تنمية المواهب لنمو المناطق (أنكور) واستراتيجية الصناعة الخماسية والمناطق الخاصة الثلاث" في منتدى الصيف 2026 المعقود في 4 أغسطس. [الصورة من الصحفي بايك دو-سان]
مدير قسم السياسات: "التعاون المشترك الذي يشاطر رأس المال والمواهب يقود المستقبل"
تولى لي كيو-هيون، مدير قسم السياسات الوطنية والمناطق الخاصة الثلاث في لجنة عصر المناطق، ألقاء الحديث الرئيسي في المنتدى حول موضوع "نظام تنمية المواهب لنمو المناطق (أنكور) واستراتيجية الصناعة الخماسية والمناطق الخاصة الثلاث". قدم المدير الحالة المنطقية للتنمية المشتركة بين العاصمة والمناطق من خلال أمثلة ملموسة وحدد الاتجاهات الأساسية لمشروع أنكور.
 
أشار المدير إلى تطور سوق سوكتشو المركزي في جانغوون وجذب السياح إلى جيجو، وشرح أن "تطور المناطق لا يقتصر على المناطق نفسها بل ينتج عنه فوائد لسكان العاصمة أيضاً - هيكل فوز فوز". كما أكد على الترابط المتبادل للبنية التحتية الصناعية قائلاً: "إذا تم إنشاء مصنع روبوتات إنساني الشكل في جيونبوك، فإن أكثر الأماكن استخداماً لهذه الروبوتات ستكون في العاصمة".
 
فيما يتعلق بتنمية المواهب على وجه الخصوص، أكد المدير على الحاجة الأساسية للتعاون فوق الإقليمي. قال: "حتى العاصمة نفسها لا تستطيع توفير جميع المواهب التي تحتاجها بمفردها". وأضاف: "في الماضي، كانت المعرفة في مجالات معينة مثل الهندسة كافية، لكن حالياً حتى في صناعة السيارات وحدها، هناك حاجة إلى مواهب عالمية المستوى في مجالات متنوعة مثل تكنولوجيا المعلومات والإنترنت والذكاء الاصطناعي والكيمياء".
 
وتابع قائلاً: "لا يمكن لأي سلطة محلية وحدها أن تنمي مواهب عالمية المستوى في مجالات متنوعة، والحاجة الحتمية للعصر هي أن تتعاون عدة سلطات محلية معاً وتنمي المواهب التي تناسب مزايا كل منها وتتبادلها".
 
قدم المدير أيضاً خمس نقاط أساسية لتعزيز مشروع أنكور بنجاح: ▲تصميم برامج تعاون أكاديمي-صناعي مختلفة حسب أنواع التعاون داخل الإقليم ▲اكتشاف وتطوير الشركات الصغيرة والمتوسطة القادرة على التعاون الأكاديمي-الصناعي على المدى الطويل ▲بناء نظام حلقة إيجابية للاستثمارات في التعاون الأكاديمي-الصناعي من منظور قصير الأجل ▲تأسيس حوكمة قوية قادرة على تنسيق مختلف المؤسسات ▲خلق تآزر من خلال الربط بدعم المشاريع من وزارات أخرى.
إعلان الرؤية المشتركة وتقديم خطط التعاون... وجلسات استشارية متخصصة لمشروع أنكور
بعد الحديث الرئيسي، جرى حفل إعلان الرؤية المشتركة "تآزر السادس الأضلاع، قيادة النمو المتوازن". ثم قدمت المحافظات الست بالترتيب: إنتشون وجيجو وسيول وجيونجي وجانغوون وجيونبوك "خطط التعاون فوق الإقليمي" التي تربط المزايا والموارد الإقليمية.
 
في النقاش الشامل، تولى لي كيو-هيون دور المشرف وشارك فيه ممثلون من جامعات ومراكز أنكور في المحافظات الست، حيث ناقشوا بعمق كيفية ربط صناعات المناطق وتنمية المواهب بشكل عضوي وتوسيع التعاون العملي بين الأقاليم.
 
بالتوازي مع الحدث الرئيسي، تم تشغيل "فريق استشاري أنكور للأسئلة والإجابات المباشرة" في مبنى الإدارة بجامعة يونسي. وقُدّر هذه المنصة - التي استمعت فيها المتخصصون مباشرة إلى الصعوبات التي قدمتها وحدات أنكور الجامعية مسبقاً والتمسوا حلولاً عملية موجهة للميدان - بحماس كبير من المشاركين.




* تمت ترجمة هذا المقال تلقائيًا بواسطة الذكاء الاصطناعي.