![كوون داي يونغ، نائب وزير المالية والاقتصاد (الثاني من اليمين)، يترأس اجتماع فريق العمل المتخصص في الوظائف بنسخته العاشرة لعام 2026، المنعقد في مكتب الحكومة بمدينة سيجونغ في الثامن من أكتوبر. [الصورة: وزارة المالية والاقتصاد]](https://image.ajunews.com/content/image/2026/10/08/20261008101043555108.jpg)
ترأس كوون داي يونغ، نائب وزير المالية والاقتصاد، وكوون تشانغ جون، نائب وزير العمل والعمالة، اجتماعاً لفريق العمل المتخصص في الوظائف بمشاركة الجهات الحكومية المعنية في مكتب الحكومة بمدينة سيجونغ في الثامن من أكتوبر، حيث جرى بحث ومراجعة القضايا الرئيسية في مجال التوظيف.
على الرغم من أن أعداد الموظفين الجدد شهدت زيادة متسارعة على مدى ثلاثة أشهر متتالية، إلا أن عدم زوال حالة عدم اليقين المتعلقة بالنزاع في الشرق الأوسط لا يزال مصدر قلق. كما يعتبر التأثير الإحصائي الناجم عن الأساس المقارن للسنة السابقة في سبتمبر عاملاً يُحد من النمو المتوقع في التوظيف في المستقبل. وتستمر التحديات في القطاعات الضعيفة والقطاعات التي تعاني من ركود مثل قطاع الشباب والتصنيع والبناء والتشييد.
تعتزم الحكومة وضع خطط لضمان وصول دفء النمو الاقتصادي إلى فرص عمل جيدة وذلك بهدف نشر الرخاء على الاقتصاد بشكل عام، وتوفير فرص عمل جيدة وبرامج تدريب للمواطنين الذين لديهم الإرادة والقدرة على العمل. وستواصل الحكومة المراقبة المستمرة للتطورات في القطاعات الضعيفة والقطاعات الراكدة واكتشاف المهام السياسية لكل قطاع.
قال كوون داي يونغ، نائب وزير المالية والاقتصاد: "سنقوم من خلال اجتماعات فريق العمل المتخصص في الوظائف بمشاركة الجهات الحكومية بمراجعة شاملة للتنفيذ والتحضيرات الخاصة بالسياسات الرئيسية للوظائف مثل 'خطة تنفيذ برنامج الشباب الجديد' وخطط استعادة فرص العمل للشباب. وسنعمل بكل ما بوسعنا لحشد جهود جميع الوزارات لتحسين ظروف التوظيف التي يشعر بها المواطنون".
أضاف كوون تشانغ جون، نائب وزير العمل والعمالة: "بما أن فرص العمل تمثل أهم مسألة تمس الحياة اليومية للمواطنين، سنقوم بمراجعة برامج الحكومة الموجهة للتوظيف والعمل مع الجهات الحكومية المعنية لاكتشاف وتحديد المهام التي تحتاج إلى دعم بهدف تقديم مساعدة فعلية وملموسة".
* تمت ترجمة هذا المقال تلقائيًا بواسطة الذكاء الاصطناعي.