رئيس سيراجيم إي هوان سونغ يتبنى الرئيس التنفيذي إي كيونغ سو كابن بالتبني ويباشر نقل الحصص الإدارية

اختيار الرئيس التنفيذي الجديد كخليفة وتمنحه حقوق الوراثة

إهداء 10% من الأسهم المصدرة واستكمال المرحلة الأولى من نقل الحصص

• اختيار الرئيس التنفيذي الجديد كخليفة وتمنحه حقوق الوراثة

• إهداء 10% من الأسهم المصدرة واستكمال المرحلة الأولى من نقل الحصص

صورة إي كيونغ سو الرئيس التنفيذي والعضو المنتدب لسيراجيم [الصورة=سيراجيم]

أقدم مؤسس شركة سيراجيم الرئيس إي هوان سونغ على تبني الرئيس التنفيذي والعضو المنتدب إي كيونغ سو كابن بالتبني رسميًا، وباشر عملية نقل حصص الشركة إليه.

وفقًا لما أعلنت شركة سيراجيم في العشرين من الشهر الجاري، فقد أتم الرئيس إي هوان سونغ عملية التبني الرسمي للبالغين العام الماضي، وأكمل المرحلة الأولى من نقل الحصص من خلال إهداء 10% من إجمالي الأسهم المصدرة للشركة خلال السنة الحالية. كما تم استكمال إقرار الضريبة على الهدايا ذات الصلة. وتعتزم الشركة مراجعة خطط نقل السلطة على المدى المتوسط والطويل بشكل مستمر، مع الأخذ في الاعتبار النمو المستدام للمؤسسة واستمرارية العمليات الإدارية واستقرار الهيكل الإداري.

للرئيس إي هوان سونغ، المولود عام 1961، ابنة واحدة لكن يُعرف أنها لا تبدي اهتمامًا خاصًا بإدارة الأعمال. أما الرئيس إي كيونغ سو، فقد وُلد عام 1978 وهو أصغر من الرئيس إي هوان سونغ بسبعة عشر عامًا.

التحق الرئيس إي كيونغ سو بشركة سيراجيم موظفًا جديدًا عام 2003، وراكم خبرته في مجالات التخطيط الاستراتيجي والتسويق والمبيعات المحلية والدولية. في عام 2017، قام بتشغيل وكالة توزيع مباشرة في مقاطعة سيتشوان بالصين لتجميع خبرة الميدان، وفي عام 2018 بناءً على طلب الرئيس إي هوان سونغ تولى إدارة الأعمال المحلية وقاد استراتيجية نمو جديدة حققت بسيراجيم قفزة نوعية لتصبح الشركة الأولى في قطاع الرعاية الصحية المحلي عام 2021.

قام الرئيس إي كيونغ سو بتوسيع نطاق الأعمال من التركيز على أجهزة إدارة العمود الفقري الطبية إلى سوق جديد باسم «الأجهزة الطبية المنزلية»، وأدخل مراكز الرفاهية عام 2019 لترسيخ التسويق المستند إلى التجربة المباشرة في السوق المحلية. وواصل بعد ذلك تنويع محفظة المنتجات وإعادة هيكلة الأعمال لتوسيع قاعدة نمو سيراجيم.

اعتمد الرئيس إي هوان سونغ في اتخاذ قرار نقل السلطة عن طريق التبني الرسمي على الاعتبارات الشاملة لكفاءة الرئيس إي كيونغ سو الإدارية وقدرته على التنفيذ وفهمه للمنظمة ورؤيته المستقبلية التي تجلت خلال هذه العملية.

يتمثل الأثر القانوني للتبني الرسمي للبالغين في أن المتخصص الإداري سيحصل على حقوق الوراثة باعتباره ابنًا للمؤسس. بموجب ذلك، سيكون الرئيس إي كيونغ سو مؤهلًا للمشاركة في الوراثة كوريث قانوني للرئيس إي هوان سونغ في المستقبل.

بلغت حصة الرئيس إي هوان سونغ الحالية في شركة سيراجيم 60.5% بناءً على الإفصاحات التي تمت العام الماضي. نظرًا لبقاء حصة كبيرة في يد الرئيس إي هوان سونغ، من المتوقع أن يتم نقل السلطة الإدارية على مراحل على المدى المتوسط والطويل.

وقال متحدث باسم شركة سيراجيم: «يمثل هذا النقل قرارًا لإعداد مستقبل سيراجيم من خلال ربط روح المبادرة لدى المؤسس بكفاءة جيل القادة الذي ثبت جدارته عبر أكثر من عشرين سنة. سنسعى قدمًا لتعزيز النمو المستدام للمؤسسة على أساس هيكل إداري مستقر وإدارة مسؤولة، مع الممارسة المستمرة لقيم المسؤولية الاجتماعية والمشاركة الإنسانية».




* تمت ترجمة هذا المقال تلقائيًا بواسطة الذكاء الاصطناعي.