لجنة الشؤون القانونية بالبرلمان تعتمد تقرير الاستماع لمرشح المفتش العام تشوي كيل-سو

تضمين آراء 'مؤهل وغير مؤهل'... إنهاء فراغ منصب المفتش العام بعد 10 سنوات

البرلمان الكوري يوافق على تقرير الاستماع لمفتش عام جديد بعد عقد من الشغور

• تضمين آراء 'مؤهل وغير مؤهل'... إنهاء فراغ منصب المفتش العام بعد 10 سنوات

• البرلمان الكوري يوافق على تقرير الاستماع لمفتش عام جديد بعد عقد من الشغور

في اجتماع اللجنة الكاملة للجنة الشؤون القانونية والقضائية بالبرلمان في 22 من الشهر، يقوم رئيس اللجنة سيو يونغ-كيو من حزب الديمقراطية مع الشعب بالتصويت على اعتماد تقرير الاستماع الإداري لمرشح المفتش العام تشوي كيل-سو. [الصورة=وكالة يونهاب للأنباء]

اعتمدت لجنة الشؤون القانونية والقضائية بالبرلمان الكوري، في 22 من الشهر الجاري، تقرير الاستماع الإداري لمرشح منصب المفتش العام تشوي كيل-سو. وفي حال تعيين المرشح في المنصب، سيتم إنهاء الفراغ الذي استمر لأكثر من عشر سنوات.

عقدت اللجنة اجتماعاً كاملاً في البرلمان واتخذت قراراً بالموافقة على اعتماد تقرير الاستماع الإداري لمرشح المفتش العام، وذلك بموافقة الأطراف السياسية جميعها. وجاء هذا بعد 34 يوماً من إجراء جلسة الاستماع الإدارية للمرشح في الثامن عشر من الشهر الماضي.

تضمّن تقرير الاستماع آراء مزدوجة من فئتي 'مؤهل' و'غير مؤهل'. وأشارت لجنة الشؤون القانونية والقضائية إلى أن المرشح تشوي أبدى إرادة قوية للحفاظ على الحياد السياسي والاستقلالية، وأنه يمتلك الكفاءة المتخصصة في مجال أعمال التفتيش، معتبرة أنه مؤهل للمنصب. وفي الوقت ذاته، أضافت اللجنة في التقرير رأياً بعدم التأهل، محتجة بأن تعيين مرشح من ترشيح السلطة الحاكمة قد يجعل من الصعب القيام بأعمال تفتيش مستقلة.

كانت لجنة الشؤون القانونية والقضائية قد أجرت جلسة استماع إدارية للمرشح تشوي سابقاً، إلا أن الخلافات بين الأطراف السياسية أدت إلى تأخير اعتماد تقرير الاستماع لأكثر من شهر.

يُعتبر منصب المفتش العام هيئة مستقلة مسؤولة عن التفتيش على تجاوزات الزوجة الرئاسية والأقرباء من درجة رابعة فما فوق، وكذلك كبار موظفي مكتب الرئاسة من مستوى الوكيل الأول فما فوق. وقد ظل المنصب شاغراً منذ استقالة لي سوك-سو، أول مفتش عام، في سبتمبر من عام 2016 لمدة عشر سنوات. ومع اعتماد تقرير الاستماع في هذا اليوم، يُتوقع أن يصدر الرئيس لي جاي-ميونغ قراراً بالموافقة على التعيين.

* تمت ترجمة هذا المقال تلقائيًا بواسطة الذكاء الاصطناعي.